2022年夏,第一批“00后”大学毕业生进入职场,开启人生新阶段。“00后”们工作状态如何,又如何看待他们的“人设”?对话多位初入职场的“00后”,新江苏记者发现,在他们眼中,工作既是经济来源,更是兴趣所在,年轻的他们希望在职场找到属于自己的青春赛道。
积极主动,“00后整顿职场”言过其实
前不久,一则“00后员工反向管理老板”的视频在网络上走红,“00后整顿职场”冲上热搜。不迎合上级、拒绝加班、反对下班时间社交,部分“00后”表现出了极强的个性,现实情况怎样?
“‘00后整顿职场’可能存在,但肯定是少数,至少我身边同学同事没这样,毕竟大家都是平凡人。”出生于2002年的南京财经大学营销与物流学院毕业生王子辉说。
目前,王子辉正在南京依维柯汽车有限公司轮岗培训。几天后,他将走上公司工厂流水线工作。“不会觉得辛苦,只有在流水线上干过,才能体会公司运作流程和思路,对未来职业发展肯定有帮助。”
王子辉认为,入职场就要遵循公司的规章制度。“今年找工作不容易,也是在学校帮助下我辗转拿到offer,要格外珍惜,干点成绩出来。”
同样,即将前往华为南京分公司担任销售岗位的“00后”毕业生陈宇鸿也认为“00后整顿职场”言过其实。
“在我看来,‘00后’可以给职场带来新鲜血液和活力,我们对待工作一定是积极认真的。”去年夏天,陈宇鸿曾经在华为实习一段时间,“同事关系都很融洽,也不会遇到什么很尖锐的矛盾。”
求新探索,与新兴职业“双向奔赴”
有统计显示,不设限的“新职业”“新业态”正成为“00后”求职中的新选择。在江苏,就有不少“00后”紧跟时代发展,与各类新职业“双向奔赴”。
出生于2000年的周涛就是大潮中的“后浪”。就读于中国传媒大学南广学院游戏设计专业的他,今年春天通过校招进入南京的一家游戏设计公司。目前,已在3D模型艺术家岗位上实训近三个月。
“我们就是‘捏泥巴’的。”周涛虽喜欢“自嘲”,但他也坦言,四年前选择游戏设计专业就是出于兴趣。工作三个月来,周涛一半时间都在加班,他越来越深切感受到,做好游戏设计工作不能仅凭一腔热爱,专业和耐心同样重要。“一天下来基本上都是坐着,眼睛酸、腰疼、颈椎不适更是常有的事。”周涛调侃,自己吃的是青春饭,为有更好“体魄”在游戏行业摸爬滚打,他已经开始坚持健身了。
坚韧“逆行”,在“紧俏”岗位上闪光
在大多数人向新而行、拥抱新事物之时,有一批“00后”反其道而行之,瞄准看似“冷门”的行业,开启青春征途。
江苏经贸职业技术学院毕业生李璟琦就是“逆行者”之一。今年夏天,她毕业后经过笔试、面试进入九如养老产业集团,成为一位养老护理培训员。她告诉新江苏记者,自己所在的老年服务与管理专业班级,一半以上毕业生都在从事养老相关工作。
“考虑到这是学校特色专业,再加上我个人更喜欢和老人在一起沟通聊天,拓宽我的视野。”20岁的李璟琦如今更愿意和记者分享当初踏入该行业的初衷。从专业到工作,每一次选择,都源于喜欢。
不过,在此前三个月见习期内,李璟琦也逐步体会到一线养老护理员的艰难辛苦,“所有老年人的服务都要亲力亲为,即便学校里学习过基础知识,但在现实中遇到紧急情况还是难免慌张。”
为进一步提高服务能力,见习结束后,李璟琦决定先从事护理培训工作,待经验充足再申请养老护理一线。“老年人护理工作不能疏忽,一定要专业才对得起他们的信任。”
新江苏·中国江苏网 记者 苑青青 周永金/文
编辑: 苑青青
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